Descripción del puesto

¿Cuáles serán las funciones?

• Elaborar el aviso y difundirlo en las diversas bolsas de trabajo y redes profesionales.
• Identificar y elaborar el target de búsqueda de las empresas de la competencia y reconocimiento del mercado.
• Realizar sourcing, filtros curriculares y telefónicos a profundidad.
• Presentar el short list, long list o terna, dependiendo de la necesidad del cliente y en el tiempo acordado.
• Coordinar las entrevistas de los candidatos.
• Recopilar las referencias laborales.

Requisitos

¿Qué perfil buscamos?

• Bachiller de la carrera de Psicología con enfoque organizacional.
• Experiencia mínima de 02 años en procesos de selección de puestos de mandos medios a altos.
• Experiencia en headhunting
• Dominio de inglés (deseable)